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　　爸爸的權威在下降

　　爸爸在家庭關系和家庭權威系統中的缺席，導致了母子同盟產生，其根本原因可以說是“產業化”所致。隨著產業化的轉變，眾多工廠和企事業紛紛掛牌成立，而組建這些單位的員工，正是各個家庭里的爸爸。他們在工廠或者辦公室度過的時間比在家里的時間要多。每日的早出晚歸使得與家人在一起的時間變得少之又少。在家庭中的責任日漸增大，而影響力卻在逐漸減小。這就直接導致了爸爸的權威下降，爸爸慢慢地與家庭失去了紐帶，從而淪落為了一個家庭的機械附屬品。

　　在紐約訪問一些知名學府的時候，我曾聽到很多早期留學生們的心酸故事，直至今日，我仍然難以忘記這些故事所帶給我的沖擊。跟其他的留學生相比，如果自己的爸爸不能提供充足的生活費，那么孩子就會因自己的家庭而感到羞愧，甚至還會指責爸爸。

　　經濟狀況優越的孩子們總是過著充裕的生活，而貧困生卻只能心懷嫉妒，在虛榮心的驅使下，他們還是會打腫臉充胖子，和周圍的朋友或者同事攀比，尤其他們對爸爸的財力表現得異常敏感。每個人都希望自己的爸爸很能賺錢并給自己足夠多的零花錢。這就是產業社會里，只以經濟的尺度衡量一位爸爸的扭曲現象。爸爸成為了滿足孩子虛榮心的賺錢機器。

　　另外，爸爸還要解決一切家庭當中的難事。在這個過程中，如果爸爸不慎顯露了懦弱的一面或者丟掉了家長的威信，那么不論是妻子還是孩子，誰都不會站在爸爸這一邊。爸爸總是被強迫成為“堅強的爸爸”或者“偉大的爸爸”。家庭成員們都希望爸爸以自己在經濟上的財力勝過其他人。如果爸爸不能滿足家人的這個愿望，他也只會淪為慘遭家人遺棄的軀殼。

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